ค้นหางาน ตำแหน่งงาน:
กลุ่มงาน : ประเภท :  
 ภาค:
ค้น:



Google Groups สมัครสมาชิกไปยัง กลุ่มบริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย
อีเมล์:
ดูเอกสารที่เก็บรวบรวมไว้ ที่ groups.google.co.th
ร่วมสนทนาแลกเปลี่ยนความรู้ เอกสาร และประสบการณ์ทำงาน ไม่จำกัดสาขาอาชีพ

ไม่ลงชื่อรับทราบคำเตือน

ไม่ลงชื่อรับทราบคำเตือน | บริหารทรัพยากรมนุษย์ โดย SIAMHRM.COM :- ข้อมูลเกี่ยวกับ ไม่ลงชื่อรับทราบคำเตือน, บทความ ไม่ลงชื่อรับทราบคำเตือน, ตัวอย่าง ไม่ลงชื่อรับทราบคำเตือน, HR, HRM


        ลูกจ้างเล่นหมากรุกหรือหมากฮอส ในระหว่างทำงานเป็นการฝ่าฝืนระเบียบข้อบังคับ นายจ้างได้ออกหนังสือเตือนแล้ว และการที่ลูกจ้างไม่ยอมลงนามรับทราบหนังสือเตือนตามคำสั่งของนายจ้าง นายจ้างก็มีวิธีแจ้งให้ลูกจ้างทราบหนังสือเตือนโดยวิธีอื่นได้ ส่วนการที่ลูกจ้างนำหนังสือเตือนไปวางไว้บนโต๊ะทำงานของผู้จัดการโรงงานซึ่งเป็นผู้บังคับบัญชาของลูกจ้างแม้จะมีลักษณะเป็นการท้าทายไม่เคารพผู้บังคับบัญชา เป็นการฝ่าฝืนระเบียบข้อบังคับ แต่ลูกจ้างกระทำด้วยความสงบ จึงถือไม่ได้ว่าลูกจ้างฝ่าฝืนคำสั่งและระเบียบข้อบังคับเป็นกรณีร้ายแรง
 
(คำพิพากษาศาลฎีกาที่ 3999/2534)




จำนวนผู้ชม 1747 ครั้ง




ข้อมูลในหมวดหมู่เดียวกัน



ผู้ใช้งานเข้าสู่ระบบ






เลือกประเภท:




คุณลืม Username/Password?

สมาชิกลงทะเบียน (ฟรี)


กรุณาเข้าระบบก่อนใช้งานทุกครั้ง


Connection

   

ค้นหาตำแหน่งงาน


คำค้น :
Web
siamhrm.com
jobsiam.com

ติดต่อเรา

สยามเอชอาร์เอ็ม
เวลาเปิดทำการ 9.00-17.00 น.(จ-ส)



หมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษี:
หมายเลข 13 หลัก 0992001714965


พานิชย์อิเลคทรอนิกส์ :
0101549820078

เข้าสู่ปีที่ 20
เว็บไซต์หางาน สมัครงาน


มั่นใจ ในบริการของเรา.


อัพเดท วันที่ 12 สิงหาคม 2563

ผู้ใช้งาน 54456 บริษัท
ผู้ฝากประวัติ (Resume) 128454 คน