SIAMHRM.com

ลงประกาศงาน หาคนทำงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์

[ยินดีต้อนรับ ผู้ใช้งานทั่วไป:ลงทะเบียน |เข้าระบบ ก่อนใช้งานค่ะ.]


LO (Learning Organization)


LO  (Learning Organization)  องค์กรแห่งการเรียนรู้ 


  หมายถึง องค์กรที่สามารถเปลี่ยนพฤติกรรมขององค์กรโดยกระบวนการการเรียนรู้ร่วมกันของบุคลากรทั้งหมด
ในองค์กร  กล่าวคือ  บุคลากรทุกคนในองค์กรเรียนรู้ร่วมกัน  มีการคิดค้นและเปลี่ยนแปลงการปฏิบัติงานร่วมกัน  ซึ่งมีผลทำให้พฤติกรรมขององค์กรเปลี่ยนแปลงไป  โดยมีปัจจัยพื้นฐาน  5  ประการ ในการพัฒนาองค์กรแห่งการเรียนรู้ ได้แก่
  1. การมุ่งสู่ความเป็นเลิศ  (Personal  Mastery)
  2. การมีรูปแบบวิธีคิดที่เปิดกว้าง(Mental  Models)
  3. การร่วมสร้างวิสัยทัศน์  (Shared  Vision)
  4. การเรียนรู้ร่วมกันเป็นทีม  (Team Learning)
  5. การคิดอย่างเป็นระบบ (Systems  Thinking)

LO (Learning Organization) | คำศัพท์งานบุคคล ที่ SiamHRM.com :- LO (Learning Organization) แปลว่า, LO (Learning Organization) ความหมาย, คำแปล LO (Learning Organization), แปลไทย LO (Learning Organization) , LO (Learning Organization) แปล 



ติดต่อสอบถาม | ลงประกาศงาน & โฆษณา : sale@siamhrm.com | โทร. 08-8881-6100 (ฝ่ายขาย)
เลขประจำตัวผู้เสียภาษี: 0992001714965 | เลขที่ใบทะเบียนพานิชย์ : 0101549820078
SIAMHRM.COM :รวมพลคน HR หาคนทำงาน หางาน คุณภาพ