 |
|
วิทยาลัยแพทยศาสตร์กรุงเทพมหานครและวชิรพยาบาล รับ 139 อัตรา
|
1. เจ้าพนักงานธุรการ จำนวน 42 อัตรา - วุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพเทคนิคทางบริหารธุรกิจ หรือได้รับประกาศนียบัตร หรืออนุปริญญา หรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางบริหารธุรกิจ การจัดการทั่วไป การจัดการสำนักงาน ภาษาอังกฤษธุรกิจ ซึ่งมีระยะเวลาการศึกษาไม่ต่ำกว่า 2 ปี ต่อจากมัธยมศึกษาตอนปลาย หรือต่อจากประกาศนียบัตรวิชาการศึกษา 2. เจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล จำนวน 45 อัตรา - วุฒิประกาศนียบัตรทางบัญชี พาณิชยการ เลขานุการ ภาษาต่างประเทศ วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ - มีความสามารถใช้โปรแกรมประมวลผลคำโปรแกรมฐานข้อมูล โปรแกรมคำนวณได้อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่ - มีความสามารถพิมพ์ดีดภาษาไทยได้ในอัตราความเร็วนาทีละไม่น้อยกว่า 35 คำ และภาษาอังกฤษนาทีละไม่น้อยกว่า 25 คำ 3. คนงาน จำนวน 52 อัตรา - มีความสามารถและเหมาะสมในการปฏิบัติหน้าที่ อัตราค่าจ้างที่จะได้รับ - ผู้ได้รับการบรรจุให้ดำรงตำแหน่งที่กำหนดวุฒิทางการศึกษาปริญญาตรี ให้ได้รับอัตราค่าจ้างวันละ 360.75 บาท - ผู้ได้รับการบรรจุให้ดำรงตำแหน่งที่กำหนดวุฒิการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง ให้ได้รับอัตราค่าจ้างวันละ 322.50 บาท - ผู้ได้รับการบรรจุให้ดำรงตำแหน่งที่กำหนดวุฒิการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพให้ได้รับอัตราค่าจ้างวันละ 261.75 บาท - ผู้ได้รับการบรรจุให้ดำรงตำแหน่งที่มีชื่อและลักษณะงานเป็นลูกจ้างโดยตรงตำแหน่งคนงาน ให้ได้รับอัตราค่าจ้างวันละ 230.75 บาท ผู้สนใจขอและยื่นใบสมัครด้วยตนเองได้ที่ กลุ่มการเจ้าหน้าที่ ฝ่ายบริหารงานทั่วไป อาคารอำนวยการ ชั้น 3 วิทยาลัยแพทยศาสตร์กรุงเทพมหานครและวชิรพยาบาล โดยกำหนดการยื่นสมัคร ตั้งแต่บัดนี้จนถึงวันที่ 13 พฤศจิกายน 2552 ในวันและเวลาราชการ เอกสารและหลักฐานที่ต้องนำมาในวันที่ยื่นใบสมัคร - ใบสมัครพร้อมรูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวก ไม่ใส่แว่นตาดำ ถ่ายมาแล้วไม่เกิน 6 เดือน นับถึงวันปิดรับสมัคร ขนาด 3x4 ซม. โดยใช้กระดาษอัดรูปถ่ายโดยเฉพาะเท่านั้น - สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน พร้อมฉบับจริง จำนวน 1 ฉบับ - สำเนาทะเบียนบ้าน พร้อมฉบับจริง จำนวน 1 ฉบับ - สำเนาวุฒิการศึกษา พร้อมฉบับจริง จำนวน 1 ฉบับ - ใบรับรองแพทย์ จำนวน 1 ฉบับ - ไปรษณียบัตร จำนวน 1 ฉบับ - สำเนาหลักฐานทางทหาร (สำหรับเพศชาย) พร้อมฉบับจริง จำนวน 1 ฉบับ - สำเนาหลักฐานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง (ถ้ามี) ได้แก่ จำนวนอย่างละ 1 ฉบับ หลักฐานการเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล ใบสำคัญการสมรส พร้อมฉบับจริง หลักสูตรและวิธีการสอบ พิจารณาให้ผู้สมัครสอบเข้าปฏิบัติงานตามความเหมาะสมกับตำแหน่งหน้าที่จากประวัติส่วนตัว ประวัติการทำงาน และพฤติกรรมที่ปรากฏทางอื่นของผู้สมัครโดยวิธีการสัมภาษณ์ เพื่อพิจารณาความเหมาะสมด้านต่าง ๆ เช่น ความรู้ความสามารถที่อาจใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน รวมถึงท่วงทีวาจาอุปนิสัย อารมณ์ ทัศนคติ จริยธรรมและคุณธรรม ความคิดริเริ่ม การปรับตัว ปฏิภาณไหวพริบ และบุคลิกภาพอย่างอื่น |
