 |
|
รฟม. เปิดรับตำแหน่ง หัวหน้าแผนกพัฒนาระบบงาน , วิศวกร
|
1. หัวหน้าแผนกพัฒนาระบบงาน - อายุ 36 ปีขึ้นไป วุฒิปริญญาโท สาขาการพัฒนาองค์กร การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การบริหารทรัพยากรบุคคล จิตวิทยาอุตสาหกรรม - มีประสบการณ์การทำงานด้านทรัพยากรบุคคลไม่น้อยกว่า 8 ปี - มีความรอบรู้ในงานบริหารทรัพยากรบุคคล มีความสามารถในการพูด ฟัง อ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้ดี - เพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้นแล้ว 2. วิศวกร (สาขาไฟฟ้า) - เพศชาย อายุไม่เกิน 30 ปีบริบูรณ์ วุฒิปริญญาตรี/โท วิศวกรรมไฟฟ้า สาขาไฟฟ้ากำลัง/สื่อสาร - มีผลคะแนนเฉลี่ยสะสม (GPA) ระดับปริญญาตรีจากสถาบันการศึกษาของรัฐไม่น้อยกว่า 2.50 หรือจากสถาบันการศึกษาของเอกชนไม่น้อยกว่า 2.70 - มีประสบการณ์ในงานด้านวิศวกรรมไฟฟ้า 0-5 ปี หากมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับงานรถไฟฟ้าจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ - มีใบอนุญาตเป็นผู้ประกอบวิชาชีพวิศวกรรมควบคุม (กว.) มีความสามารถในการฟัง พูด อ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี ผู้สนใจส่งจดหมายสมัครงานทางไปรษณีย์พร้อมประวัติส่วนตัว ประวัติการทำงาน รูปถ่าย 1 รูป สำเนาทะเบียนแสดงผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์ (Transcript) กรณียื่นวุฒิปริญญาโทให้แนบสำเนาระเบียนแสดงผลการศึกษาวุฒิปริญญาตรีด้วย) สำเนาใบปริญญาบัตร สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาทะเบียนบ้าน สำเนาเอกสารทางราชการทหาร (สด.8 หรือ สด.43) และสำเนาใบผ่านงาน/ใบรับรองการทำงาน หรือสมัครด้วยตนเองได้ที่ แผนกบริหารทรัพยากรบุคคล กองทรัพยากรบุคคล ฝ่ายบริหารทั่วไป การรถไฟฟ้าขนส่งมวลชนแห่งประเทศไทย (รฟม.) 175 ถ.พระราม 9 เขตห้วยขวาง กรุงเทพฯ 10320 โทร. 0-2612-2444 ต่อ 421, 613 ตั้งแต่บัดนี้จนถึงวันที่ 26 กุมภาพันธ์ 2553 ระหว่างเวลา 08.30-15.30 น. เว้นวันหยุดราชการ สำนักงานตั้งอยู่ฝั่งตรงข้ามโรงแรมแมกซ์และติดกับกรมโยธาธิการและผังเมือง รถเมล์ที่ผ่านสาย 137, 168, ปอ.137, ปอ.168, ปอ.171, ปอ.517, ปอ.537, ปอ.พ.4 ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบข้อเขียนในวันที่ 5 มีนาคม 2553 ทาง www.mrta.co.th |
