ด้วยโรงเรียนบ้านหนองกุง ต้องการรับสมัครบุคคลเพื่อสรรหาและเลือกสรรพนักงานราชการ ฉะนั้น อาศัยอานาจตามระเบียบสานักนายกรัฐมนตรี ว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547 และประกาศคณะกรรมการบริหารพนักงานราชการ เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสรรหาและการเลือกสรรพนักงานราชการและแบบสัญญาจ้างของพนักงานราชการ พ.ศ.2552 ลงวันที่ 11 กันยายน 2552 และคาสั่งสานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานที่ 1626/2551 เรื่อง การมอบอานาจเกี่ยวกับพนักงานราชการ สั่ง ณ วันที่ 22 ธันวาคม พ.ศ.2551 จึงประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการ โดยมีรายละเอียด ดังต่อไปนี้

 1. ชื่อตาแหน่ง กลุ่มงาน และรายละเอียดการจ้าง
 (ตามเอกสารแนบท้าย)

 2. คุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสาหรับตาแหน่งของผู้มีสิทธิ์สมัคร
 เข้ารับการเลือกสรร
 2.1 คุณสมบัติทั่วไปของผู้สมัคเข้ารับการเลือกสรรต้องมีคุณสมบัติทั่วไป ดังต่อไปนี้
 2.1.1 มีสัญชาติไทย
 2.1.2 มีอายุไม่ต่ากว่าสิบแปดปี
 2.1.3 ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
 2.1.4 ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ ไร้ความสามารถหรือ
 จิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคตามที่กาหนดไว้ในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
 2.1.5 ไม่เป็นผู้ดารงตาแหน่งข้าราชการการเมือง กรรมการพรรคการเมือง หรือ
 เจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง
 2.1.6 ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจาคุกโดยคาพิพากษาถึงที่สุดให้จาคุก เพราะกระทา
 ความผิดทางอาญา เว้นแต่เป็นโทษสาหรับความผิดที่ได้กระทาโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
 2.1.7 ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลอดออก หรือไล่ออกจากราชการ
 รัฐวิสาหกิจ หรือหน่วยงานอื่นของรัฐ
 2.1.8 ไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วนราชการ พนักงานหรือลูกจ้าง
 ของหน่วยงานอื่นของรัฐ รัฐวิสาหกิจ หรือพนักงานหรือลูกจ้างของราชการส่วนท้องถิ่น
 2.2 คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
 ผู้มีสิทธิสมัครจะต้องมีคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่งของพนักงานราชการ โดยต้องได้รับ
 วุฒิปริญญาตรีทางการศึกษา หรือปริญญาตรีอื่นที่ ก.ค.ศ. รับรองให้ /กลุ่มวิชาเอกคณิตศาสตร์ ตามรายละเอียดแนบท้ายนี้

 3. การรับสมัคร
 3.1 วัน เวลา และสถานที่รับสมัคร
 ผู้ประสงค์จะสมัครเข้ารับการเลือกสรร สามารถขอรับใบสมัครและยื่นใบสมัคร
 ด้วยตนเองได้ที่ กลุ่มบริหารงานบุคคล โรงเรียนบ้านหนองกุง ระหว่างวันที่ 20-28 กรกฎาคม พ.ศ. 2554 ในวันและเวลาราชการ
 3.2 หลักฐานที่ต้องนามายื่นพร้อมใบสมัคร
 (1) รูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวก และไม่สวมแว่นตาดา ขนาด 1 นิ้ว ถ่ายครั้งเดียวกัน
 ไม่เกิน 6 เดือน (นับถึงวันที่ปิดรับสมัคร) จานวน 3 รูป
 (2) สาเนาวุฒิทางการศึกษาตรงกับคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่งที่สมัครจานวน 1 ฉบับ
 พร้อมหลักฐานฉบับจริง
 (3) สาเนาบัตรประจาตัวประชาชน จานวน 1 ฉบับพร้อมหลักฐานฉบับจริง
 (4) สาเนาทะเบียนบ้าน จานวน 1 ฉบับ พร้อมหลักฐานฉบับจริง
 (5) ใบรับรองแพทย์ ซึ่งออกให้ไม่เกิน 1 เดือน และแสดงว่าไม่เป็นโรคต้องห้าม
 ตามที่กาหนดไว้ในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
 (6) หลักฐานอื่น ๆ เช่น ใบสาคัญการเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล ทะเบียนสมรส เป็นต้น
 พร้อมสาเนา จานวน 1 ฉบับ (กรณีชื่อตัว – ชื่อสกุลในหลักฐานที่ใช้ในการสมัครไม่ตรงกัน) พร้อมหลักฐานฉบับจริง
 (7) มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพครูหรือมีหนังสือรับรองสิทธิที่คณะกรรมการคุรุสภา
 ออกให้
 (8) ค่าธรรมเนียมในการสมัคร 200 บาท
 ทั้งนี้ในสาเนาหลักฐานทุกฉบับให้ผู้สมัครเขียนคารับรองสาเนาถูกต้องและลงชื่อกากับไว้ด้วย
 3.3 เงื่อนไขในการรับสมัคร
 ผู้สมัครเข้ารับการเลือกสรรจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเอง
 ว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและ คุณสมบัติเฉพาะสาหรับตาแหน่งตรงตามประกาศรับสมัครจริง และจะต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ในใบสมัครพร้อมทั้งยื่นหลักฐานในการสมัครให้ถูกต้องครบถ้วน
 ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัคร ไม่ว่าด้วยเหตุใด ๆ หรือวุฒิการศึกษาไม่ตรงตามคุณวุฒิของตาแหน่งที่รับสมัคร อันมีผลทาให้ไม่มีสิทธิ์สมัครตามประกาศรับสมัครดังกล่าว ให้ถือว่า การรับสมัครและการได้เข้ารับการเลือกสรรครั้งนี้เป็นโมฆะสาหรับผู้นั้น

 4. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้ารับการเลือกสรร
 โรงเรียนบ้านหนองกุง จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้ารับการเลือกสรร ภายในวันที่
 29 กรกฎาคม พ.ศ.2554 ณ โรงเรียนบ้านหนองกุง อาเภอภูเขียว จังหวัดชัยภูมิ และ
 ทางเว็ปไซต์ที่ http://www.chaiyaphum2.go.th

 5. หลักเกณฑ์และวิธีการเลือกสรร
 ผู้สมัครต้องได้รับการประเมินความรู้ความสามารถ ทักษะ สมรรถนะ ด้วยวิธีการตาม
 รายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้ ในวันที่ 30 กรกฎาคม พ.ศ.2554 ตั้งแต่เวลา 10.00-16.00 น.

 6. เกณฑ์การตัดสิน
 ผู้สมัครต้องได้รับการประเมินสมรรถนะด้านต่าง ๆ ไม่ต่ากว่าร้อยละ 60 โดยเรียงลาดับ
 ผู้ที่ได้คะแนนรวมจากมากไปหาน้อย หากคะแนนเท่ากันให้ผู้ที่ได้คะแนนในสมรรถนะที่ 1 มากกว่า เป็นผู้อยู่ในลาดับที่สูงกว่า หากคะแนนเท่ากันอีก ให้ผู้ที่ได้คะแนนในสมรรถนะที่ 2 มากกว่า อยู่ในลาดับที่สูงกว่า หากคะแนนเท่ากันอีก ก็ให้ผู้ที่ได้รับหมายเลขประจาตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลาดับที่สูงกว่า การจัดจ้างจะเป็นไปตามลาดับคะแนนที่สอบได้

 7. การประกาศรายชื่อและการขึ้นบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรร
 โรงเรียนบ้านหนองกุง จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรรตามลาดับที่คะแนนสอบ
 จากมากไปหาน้อย ภายในวันที่ 31 กรกฎาคม พ.ศ.2554 ณ โรงเรียนบ้านหนองกุง อาเภอภูเขียว จังหวัดชัยภูมิ หรือ ทางเว็ปไซต์ที่ http://www.chaiyaphum2.go.th โดยบัญชีรายชื่อดังกล่าวให้เป็นอันยกเลิกหรือสิ้นผลไปเมื่อครบกาหนด 2 ปี นับแต่วันขึ้นบัญชี หรือนับแต่วันประกาศรับสมัครในตาแหน่งที่มีลักษณะงานเดียวกันนี้ใหม่แล้วแต่กรณี

 8. การทาสัญญาจ้างผู้ผ่านการเลือกสรร
 ให้ผู้ผ่านการเลือกสรรจะต้องมารายงานตัวและทาสัญญาจ้างในวันที่ 1 สิงหาคม พ.ศ.2554
 เวลา 09.00-16.00 น. ณ โรงเรียนบ้านหนองกุง สานักงานเขตพื้นที่การศึกษาชัยภูมิ เขต 2

 รายละเอียดประกอบการเลือกสรรเป็นพนักงานราชการ
 แนบท้ายประกาศโรงเรียนบ้านหนองกุง
 เรื่อง รับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการ
 ลงวันที่ 13 กรกฎาคม พ.ศ.2554
 ***************************************************

 1. ตาแหน่ง พนักงานราชการ (ครูผู้สอน)

 2. อัตราว่าง 1 อัตรา

 3. อัตราค่าตอบแทน 10,010 บาท/เดือน

 4. คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
 (1) ได้รับวุฒิไม่ต่ากว่าปริญญาตรีทางการศึกษาหรือปริญญาตรีอื่นที่ ก.ค.ศ.รับรอง
 (2) เป็นผู้มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพครูหรือมีหนังสือรับรองสิทธิ์ที่คณะกรรมการ
 คุรุสภาออกให้

 5. หน้าที่และความรับผิดชอบ
 จัดการเรียนการสอนและส่งเสริมความรู้ของผู้เรียนด้วยวิธีการที่หลากหลาย มีการศึกษา
 วิเคราะห์วิจัยเพื่อพัฒนาขบวนการเรียนรู้

 6. ระยะเวลาการจ้างและสิทธิประโยชน์
 ระยะเวลาการจ้างสิ้นสุดปีงบประมาณ 2555 และจะได้รับสิทธิประโยชน์ตามเงื่อนไข
 ที่กาหนดไว้ ในระเบียบสานักนายกรัฐมนตรี ว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547

 7. สมรรถนะและวิธีการประเมิน
 วัน เวลา สมรรถนะ คะแนนเต็ม วิธีการประเมิน
 30 กรกฎาคม 2554
 เวลา 10.00-12.00
 1. ความรู้ความสามารถทั่วไป
 - ความรู้ความสามรถที่ใช้เฉพาะตาแหน่ง
 - ระเบียบ กฎหมายที่ใช้ในการปฏิบัติงาน
 50 คะแนน สอบข้อเขียน
 เวลา 13.00-15.00น.
 2. ประเมินคุณลักษณะความเหมาะสมกับตาแหน่งและความสามารถเฉพาะตาแหน่ง
 50 คะแนน สัมภาษณ์
 รวม 100 คะแนน
 รายละเอียดตาแหน่งการรับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการ ตาแหน่งครูผู้สอน
 ครูผู้สอน
 ปริญญาตรี กลุ่มวิชา วิชาเอกคณิตศาสตร์
 อัตราค่าตอบแทน 10,010 บาท
 1 อัตรา
 ต้องมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพครูหรือหนังสือรับรองสิทธิ์ใบอนุญาตวิชาชีพครูและเป็นผู้ได้รับวุฒิปริญญาตรีทางการศึกษาที่ ก.ค.ศ. กาหนด

 หลักสูตรการประเมินความรู้ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ
 เพื่อเลือกสรรบุคคลเป็นพนักงานราชการประเภททั่วไปตาแน่งครูผู้สอน
 โรงเรียนบ้านหนองกุง
 (แนบท้ายประกาศโรงเรียนบ้านหนองกุง ลงวันที่ 13 กรกฎาคม 2554)
 1.ความรอบรู้ คามสามารถทั่วไป และความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับความประพฤติ และการปฏิบัติของวิชาชีพครู
 1.1 ความรอบรู้
 1.1.1 สังคม เศรษฐกิจ การเมือง และเหตุการณ์บ้านเมือง
 1.1.2 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติราชการ
 (1) พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2542 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
 (2) พระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกระทรวงศึกษาธิการ พ.ศ. 2546 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
 (3) พระราชบัญญัติสภาครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ.2546
 (4) ระเบียบสานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547และประกาศคณะกรรมการบริหารพนักงานราชการที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน
 1.2 ความสามารถทั่วไป
 1.2.1 ความสามารถในการคิดเลข สรุปเหตุผลเกี่ยวกับตัวเลขและข้อมูลต่าง ๆ
 1.2.2 ความรู้ความสามารถด้านภาษาไทย ได้แก่ ความเข้าใจภาษา การอ่านจับใจความ การสรุปความ การตีความ การขยายความ การเรียงข้อความ การสะกดคา การแต่งประโยค และคาศัพท์
 1.2.3 ความสามารถในการคิดสรุปหาเหตุผล และอุปมาอุปมัย
 1.3 ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับความประพฤติ และการปฏิบัติของวิชาชีพครู ในเรื่องต่อไปนี้
 1.3.1 วินัยและการรักษาวินัย
 1.3.2 คุณธรรม จริยธรรม และค่านิยม
 1.3.3. จรรยาบรรณวิชาชีพ
 2. ความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตาแหน่ง
 2.1 ความรู้ความสามารถเกี่ยวกับวิชาการศึกษา ในเรื่องต่อไปนี้
 2.1.1 หลักสูตรและการพัฒนาหลักสูตร
 2.1.2 การจัดการเรียนรู้
 2.1.3 สื่อ นวัตกรรม และเทคโนโลยีทางการศึกษา
 2.1.4 การวัดผลและการประเมินผล
 2.2 ความรู้เกี่ยวกับวิชาเอก
 3. ความเหมาะสมกับวิชาชีพ
 3.1 ประวัติส่วนตัวละการศึกษา
 3.2 การประกอบคุณงามความดี
 3.3 บุคลิกภาพ ท่วงทีวาจา
 3.4 การมีปฏิภาณไหวพริบ
 3.5เจตคติและอุดมการณ์