นางนฤมล ขรภูมิ ประธานหอการค้าจังหวัดระนอง เปิดเผย "ผู้สื่อข่าว" ว่า หลังจากที่ภาคเอกชนประกอบด้วยหอการค้าจังหวัดระนอง,สภาอุตสาหกรรมจังหวัด ระนอง,สมาคมผู้ประกอบการประมงระนอง,สมาคมธุรกิจการท่องเที่ยว จ.ระนอง กว่า 100 คนได้ร่วมจัดเสาวนาหัวข้อ "คิดอย่างไรกับอัตราค่าแรงขั้นต่ำ 300 บาทต่อวัน" เพื่อหาข้อสรุปและระดมความคิดเห็นเนื่องจากก่อนหน้าภาคเอกชนและผู้ประกอบการ ในพื้นที่ต่างวิตกและกังวลต่อปัญหาการที่จะต้องขบับอัตราค่าแรงขั้นต่ำใหม่ ตามนโยบายของรัฐบาลที่กำหนดไว้ว่าจะขยับเพิ่ม 40% ในวันที่ 1 เม.ย. 2555 นี้ และ ปรับเพิ่มเป็น 300 บาท ในวันที่ 1 ม.ค. 2556 ซึ่งพบว่าจากวิกฤติปัญหาเศรษฐกิจที่เกิดขึ้นทั่วโลกได้ส่งผลให้เศรษฐกิจเกิด การชะลอตัว ดังนั้นหากมีการปรับค่าจ้างขั้นต่ำเปรียบเสมือนการซ้ำเติมสถานการณ์ให้ ย่ำแย่ไปอีก เนื่องจากปัจจุบันการแข่งขันของตลาดการค้าทั่วโลกเป็นไปอย่างรุนแรง นอกจากประเทศไทยยังประสบปัญหาภายในประเทศโดยเฉพาะกรณีพิบัติภัยที่เกิดขึ้น แม้ว่า จ.ระนองจะไม่มีพิบัตภัยร้ายแรงในช่วงที่ผ่านมา แต่ต่างก็ได้รับผลกระทบเช่นกัน เนื่องจากโครงสร้างทางการผลิต การตลาดที่เชื่อมโยงกัน ดังนั้นแม้ว่าในช่วงปลายปีจะมีการประชุมคณะ
กรรมการไตรภาคีระดับจังหวัดในการพิจารณาอัตราค่าจ้างขั้นต่ำ และได้สรุปไปแล้วในส่วนของ จ.ระนองที่กำหนดจะขยับเพดานค่าจ้างขั้นต่ำเพิ่มขึ้น 40% จากเดิมในวันที่ 1 เม.ย. ที่จากหลายปัจจัย และสถานการณ์ที่เกิดขึ้นในขณะนี้ ทางผู้ประกอบการมองว่าไม่มีความเหมาะสม และไม่สอดคล้องกับข้อเท็จจริงที่เกิดขึ้นหากจะปรับค่าแรงเพิ่ม 40% ในวันที่ 1 เม.ย. นี้

โดยทาง 4 องค์การภาคเอกชนเห็นสอดคล้องตรงกันว่าอัตราค่าแรงขั้นต่ำที่เหมาะสมในวันที่ 1 เม.ย. นี้น่าจะปรับเพิ่มเพียง 20% หรือ 222 บาท ในส่วนของ จ.ระนอง ส่วนอัตราค่าจ้างขั้นต่ำ 300 บาท น่าจะเลื่อนจาก 1 ม.ค.2556 เป็นวันที่ 1 ม.ค. 2558 โดยทางตนและ 4 องค์กรภาคเอกชนจ.ระนองจะนำรายชื่อและข้อเสนอนำเรียนต่อนายพีระศักดิ์ หินเมืองเก่า ผวจ.ระนอง เพื่อที่จะได้ประชุม กรอ.และสรุปไปยังรับบาลต่อไป นอกจากนี้จะให้ภาคเอกชนแต่ละองค์กรนำข้อเรียกร้องดังกล่าวส่งไปยังต้นสังกัด ทั้งหอการค้าแห่งประเทศไทย,สภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย,สมาพันธ์ธุรกิจท่อง เที่ยวภาคใต้,สภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย และสมาคมประมงแห่งประเทศไทยเพื่อสะท้อนข้อเรียกร้อง และปัญหาที่เกิดขึ้นในพื้นที่เพื่อที่จะได้ร่วมแก้ไขและหาทางออกต่อไป

นายกฤษณะ เอี่ยมวงศ์นที ประธานสภาอุตสาหกรรมจังหวัดระนอง กล่าวว่า อัตราค่าจ้างขั้นต่ำที่เหมาะสมในเขตพื้นที่ จ.ระนองในปัจจุบันควรอยู่ที่ 220-230 บาท หากสูงกว่านั้นผู้ประกอบการคงจะไม่สามารถรับแบกภาระที่เพิ่มขึ้นได้ เพราะการปรับเพดานค่าจ้างแท้จริงไม่ใช่ว่าการปรับค่าจ้างในองค์กรใดองค์กร หนึ่งแล้วทุกอย่างจะจบ แต่จะเกี่ยวเนื่องไปยังทุกภาคส่วน วัตถุดิบ,แพคเกจจิ้ง,ค่าการขนส่ง ซึ่งทั้งหมดจะต้องมีการขยับราคาตามค่าจ้างใหม่ ซึ่งทุกอย่างจะกระทบต่อเนื่องเป็นลูกโซ่ ดังนั้นการปรับค่าจ้างขั้นต่ำขึ้นอีก 40% ของอัตราค่าจ้างเดิม ที่รัฐบาลประกาศในวันที่ 1 เม.ย. 2555 นี้ ผู้ประกอบการ และภาคเอกชนในเขตพื้นที่ จ.ระนองต่างมีข้อสรุปตรงกันว่าไม่พร้อม เนื่องจากจะทำให้ต้นทุนการผลิตสูงขึ้น ราคาสินค้าสูง จำเป็นต้องให้เวลาผู้ประกอบการในการปรับตัว โดยเฉพาะผู้ประกอบการเพื่อการส่งออก ศักยภาพในการแข่งขันสูง มีการนำเทคโนโลยีการผลิตแทนการใช้แรงงาน จึงมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่จะให้ลูกจ้างปรับตัวเพื่อลดปัญหาการว่างงาน ส่วนการเคลื่อนย้ายแรงงานคาดจะมีปริมาณสูงขึ้น ซึ่งต้องมองตามหลักความจริง ดังนั้นทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้องเตรียมรับปัญหาที่จะเกิดขึ้น

(เนชั่นทันข่าว, 2-2-2555)