นายภากรณ์ ตั้งเจตสกาว รองผู้ว่าการรถไฟแห่งประเทศไทย (ร.ฟ.ท.) และรักษาการกรรมการผู้อำนวยการใหญ่ บริษัท รถไฟฟ้า ร.ฟ.ท.จำกัด ผู้ให้บริการรถไฟฟ้าแอร์พอร์ตลิงก์ เปิดเผยว่า บริษัทได้เปิดประกวดราคาเพื่อคัดเลือกบริษัทรักษาความปลอดภัยภายในรถไฟฟ้า แอร์พอร์ตลิงก์ปรากฏว่าบริษัทที่ชนะการประกวดราคา คือ บริษัท ว.วัชระ ซิเคียวริตี้ จำกัด ร่วมกับบริษัท อินทรีย์ โกลด์ จำกัด โดยเสนอราคาที่ 3 ล้านบาทต่อเดือน หรือ 15 ล้านบาท ตลอดอายุสัญญา 5 เดือน ต่ำกว่าถึง 11.7% เทียบกับบริษัท เอเชีย ซิเคียวริตี้ เมเนจเม้นท์ จำกัด (เอเอสเอ็ม) ในเครือบริษัท ล็อกซเล่ย์ จำกัด (มหาชน) ซึ่งเป็นคู่สัญญาเดิมที่เสนอราคา 17 ล้านบาท โดยบริษัท ว.วัชระ ซิเคียวริตี้ฯ จะเริ่มเข้าดำเนินงานตั้งแต่วันที่ 1 มิถุนายน-31 ตุลาคม 2555
ทั้งนี้ สาเหตุที่ต้องเปิดประมูลใหม่เนื่องจากเอเอสเอ็มขอปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำให้ กับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยตามนโยบายรัฐบาล จาก 210 บาท เป็น 300 บาทต่อวัน จึงทำให้ค่าจ้างรวมเพิ่มขึ้นจาก 2.62 ล้านบาทต่อเดือน เป็น 3.3 ล้านบาทต่อเดือน หรือเพิ่มขึ้น 39.5% ซึ่งเป็นตัวเลขที่สูงมากทำให้บริษัทไม่สามารถปรับขึ้นราคาให้ได้ เพราะถึงแม้ค่าจ้างบริษัทใหม่จะมากกว่าเดิม แต่ก็ยังต่ำกว่าที่เอเอสเอ็มขอปรับขึ้นมาก ขณะเดียวกันยอมรับว่าคุณภาพของบริษัท ว.วัชระฯ อาจจะด้อยกว่าเอเอสเอ็ม เพราะเป็นบริษัทเล็ก แต่จะพยายามควบคุมและประเมินประสิทธิภาพการทำงานตามสัญญาที่กำหนดอย่างต่อ เนื่อง เชื่อว่าจะไม่มีปัญหาการให้บริการแน่นอน
"สำหรับค่าจ้างที่ยังค้างจ่ายเอเอสเอ็มตั้งแต่เดือนพฤศจิกายน 2554-เมษายน 2555 นั้น ขณะนี้อยู่ระหว่างพิจารณาตามเงื่อนไขสัญญา ซึ่งมีประเด็นเรื่องของหายที่ต้องตีความในสัญญาว่าใครจะรับผิดชอบ และต้องมีการเสนอขออนุมัติไปที่การรถไฟแห่งประเทศไทย (ร.ฟ.ท.) ในฐานะบริษัทแม่ด้วย ทำให้ขั้นตอนค่อนข้างล่าช้า ล่าสุดงวดเดือนพฤศจิกายน 2554-กุมภาพันธ์ 2555 ผ่านการพิจารณาแล้วอยู่ระหว่างการจ่ายเงินค่าจ้าง 10.5 ล้านบาท ส่วนงวดเดือนมีนาคม และเมษายน 2555 ผ่านการตรวจสอบแล้วเช่นกัน"
นายกาญจน์ ทองใหญ่ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารและกรรมการผู้จัดการ เอเอสเอ็ม กล่าวว่า ราคาที่เอเอสเอ็มเสนอไป ประเมินจากค่าแรงที่ปรับขึ้น รวมถึงประสิทธิภาพการให้บริการ เนื่องจากหลักเกณฑ์ของงานรักษาความปลอดภัยจะเน้นคุณภาพการทำงานมากกว่าราคา เมื่อไม่ได้รับการคัดเลือกก็ไม่เป็นไร
ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ก่อนหน้านี้เอเอสเอ็มเคยเรียกร้องขอขึ้นค่าแรงขั้นต่ำ 300 บาทตามนโยบายของรัฐบาล ที่เริ่มมีผลตั้งแต่วันที่ 1 เมษายนที่ผ่านมา แต่ทางแอร์พอร์ตลิงก์ไม่สามารถดำเนินการให้ได้ โดยให้เหตุผลว่า ยังไม่มีหนังสือยืนยันจากกระทรวงการคลังให้หน่วยงานราชการปรับขึ้นค่าแรง ขั้นต่ำ ขณะเดียวกันทางบริษัทก็ยังไม่มีบอร์ดเข้ามาดำเนินงาน จึงยังไม่สามารถพิจารณาให้ได้
(มติชนออนไลน์, 1-6-2555)
