น.ส.วิไลวรรณ แซ่เตีย รองประธานคณะกรรมการสมานฉันท์แรงงานไทย(คสรท.) เปิดเผยว่า ปัจจุบันมีแรงงานสูงอายุวัย 55 ปีขึ้นไปในสถานประกอบการขนาดกลางและขนาดเล็กพื้นที่จังหวัดต่างๆ เช่น นครปฐม ถูกเลิกจ้างและไม่ได้รับเงินชดเชยตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานโดยนายจ้างสั่งหยุดงานแล้วปิดกิจการหนี เมื่อลูกจ้างไปเรียกร้องเงินชดเชยก็แจ้งว่าให้มารับเงินภายหลังแต่ในที่สุดก็ไม่ยอมจ่าย และไม่มีสิทธิประโยชน์ต่างๆที่ควรได้รับ
“แรงงานสูงอายุหลายคนไม่รู้เรื่องสิทธิตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ทำให้เสียเปรียบนายจ้าง รวมทั้งการยื่นเรื่องร้องเรียนต่อสำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดและกระบวนการขั้นตอนทางกฎหมายก็ใช้เวลานาน 2-3 เดือน ทำให้แรงงานสูงอายุที่ตกงานต้องใช้ชีวิตอย่างลำบาก บางคนตัวคนเดียวไม่มีลูกหลานดูแล” รองประธานคสรท. กล่าว
น.ส.วิไลวรรณ กล่าวอีกว่า อยากให้กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน(กสร.)ส่งเจ้าหน้าที่ลงพื้นที่ไปตรวจสอบสถานประกอบการขนาดกลางและขนาดเล็กในจังหวัดต่างๆโดยเฉพาะในพื้นที่ปริมณฑลว่ามีการเลิกจ้างแรงงานสูงอายุโดยไม่เป็นธรรมและไม่จ่ายเงินชดเชยตามกฎหมายหรือไม่ หากพบว่ามีพื้นที่ใดมีปัญหา ขอให้เร่งช่วยเหลือโดยให้แรงงานยื่นคำร้องต่อกสร.และตรวจสอบโดยเร็ว นอกจากนี้ อยากให้นำเงินกองทุนสงเคราะห์ลูกจ้างมาช่วยเหลือแรงงานสูงอายุที่ถูกเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรมและไม่ได้รับเงินชดเชยให้มีเงินใช้จ่ายในชีวิตประจำวันระหว่างที่รอการพิจารณาตามกระบวนการทางกฎหมายเพื่อให้ได้รับเงินชดเชย รวมทั้งประสานกับกรมการจัดหางาน(กกจ.)เร่งหางานใหม่หรืออาชีพอิสระให้ด้วย
(ASTV ผู้จัดการออนไลน์, 30-12-2557)
