ทีโอที ระอุพนักงานขับไล่วีรบุรุษ เซ็งผลงานแย่ให้ เวลา 7 วัน

ทีโอที ระอุพนักงานขับไล่วีรบุรุษ เซ็งผลงานแย่ให้ เวลา 7 วัน | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : , ข้อมูลเกี่ยวกับ

    

สมรภูมิทีโอทีเดือด สหภาพยื่นคำขาดให้สพรั่งลาออกภายใน 7 วัน หากเพิกเฉยเตรียมชุมนุมเรียกร้อง ด้านตัวแทนกลุ่มพลังก้าวหน้าเตรียมเปิดเวทีปราศรัยขับไล่

ฟากผู้บริหารทีโอทีหารือกำหนดท่าทีต่อบอร์ด

นายนุกูล บวรสิรินุกูล ประธานสหภาพแรงงานรัฐวิสาหกิจ บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) เปิดเผยว่า เมื่อวันที่ 23 ส.ค.ที่ผ่านมา สหภาพได้ทำหนังสือส่งไปยังนายสิทธิชัย โภไคยอุดม รมว.กระทรวงเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร (ไอซีที) เพื่อเรียกร้องให้ พล.อ.สพรั่ง กัลยาณมิตร ประธานบอร์ดทีโอที และบอร์ดชุดนี้แสดงความรับผิดชอบโดยการลาออกจากตำแหน่ง ทั้งนี้ หากภายใน 7 วัน บอร์ดยังไม่ลาออก ตนและพนักงานทีโอทีทั่วประเทศจะรวมตัวกันชุมนุมขับไล่ออกจากตำแหน่ง

ทั้งนี้ บอร์ดควรสร้างรายได้ให้กับทีโอที เนื่องจากปัจจุบันรายได้ของทีโอทีถดถอยไปกว่า 50% รายการที่ควรอนุมัติ อาทิ การจัดซื้อจัดสร้างอุปกรณ์เพื่อให้บริการประชาชนกลับไม่ได้รับการพิจารณา ซึ่งเรื่องนี้มีความจำเป็นมากกว่าการจับผิดคณะผู้บริหารชุดเดิม และยังมีการตัดสินใจผิดพลาดเรื่องการปลดนายสมควร บรูมินเหนทร์ กรรมการผู้จัดการใหญ่ทีโอที จนเกิดกรณีการฟ้องร้องที่ศาลปกครองกลาง และมีคำสั่งคุ้มครองตำแหน่งในที่สุด ถือว่าเป็นสิ่งที่บอร์ดต้องรับผิดชอบ

อย่างไรก็ตาม ถ้าบอร์ดชุดที่มี พล.อ.สพรั่ง กัลยาณมิตร เป็นประธานบอร์ดทีโอทีลาออกแล้วก็ควรมีการแต่งตั้งบอร์ดชุดใหม่ที่มีความรู้เหมาะสมกับธุรกิจโทรคมนาคม ซึ่งบอร์ดชุดนี้ไม่มีความเชี่ยวชาญด้านดังกล่าว อีกทั้งไม่ควรแต่งตั้งมามากถึง 15 คน เหมือนบอร์ดชุดปัจจุบัน จนสร้างความขัดแย้งผลงานไม่เกิด รายได้ถดถอย

นายพรชัย มีมาก แกนนำกลุ่มพลังก้าวหน้าทีโอที เปิดเผยว่า ในวันที่ 24 ส.ค.นี้จะมีการเปิดเวทีปราศรัยเพื่อชี้แจงและเรียกร้องขอคำชี้แจงจากบอร์ด เพราะขณะนี้บอร์ดสร้างความสับสนให้กับพนักงานเป็นอย่างมาก โดยประเด็นที่ต้องการคำตอบจากบอร์ดประกอบด้วย มติที่ประชุมบอร์ดทีโอทีเมื่อวันที่ 17 ส.ค.50 ที่มีการปลดนายสมควรออกจากตำแหน่งกรรมการผู้จัดการใหญ่ทีโอทีจริงหรือไม่ หากในวันดังกล่าวไม่มีมติปลดนายสมควร เหตุใดจึงได้แต่งตั้งให้นางทิพวรรณ วุฑฒิสาร รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ ดำเนินการเจรจาอุทธรณ์จ่ายค่าเลขหมายกับคณะกรรมการกิจการโทรคมนาคมแห่งชาติ หรือ กทช. ทั้งที่อาจจะเข้าข่ายละเมิดศาลปกครองกลางที่มีคำสั่งคุ้มครองฉุกเฉินให้นายสมควรกลับมารับตำแหน่ง

นอกจากนี้ผู้สื่อข่าวรายงานว่า เมื่อวันที่ 23 สิงหาคม ระดับผู้บริหารทีโอทีได้มีการนัดหารือกำหนดท่าทีต่อบอร์ดว่าจะเป็นเช่นไรต่อไป หลังจากที่ประธานบอร์ดเรียกผู้บริหารเข้าไปพูดจาอย่างไม่ไว้หน้าว่าห่วยแตก ทำงานไม่คุ้มค่ากับเงินเดือนนั้น อยากให้มีการพิจารณาว่า งบที่บอร์ดใช้ทั้งเรื่องการว่าจ้างที่ปรึกษาเงินประชุมนั้น คุ้มค่ากับสิ่งที่ทีโอทีได้รับตอบแทนจากการทำงานของบอร์ดหรือไม่ โดยวันที่ 24 ส.ค. เวลาประมาณ 11.30 น. คณะผู้บริหารอย่างรองกรรมการผู้จัดการใหญ่บางท่านและพนักงานทีโอทีจะมีการรวมตัวกันใส่ชุดดำเพื่อเคลื่อนไหวกดดันให้บอร์ดลาออก

รายงานข่าวแจ้งว่า วันนี้จะมีการประชุมกับบอร์ดและรองกรรมการผู้จัดการใหญ่เพื่อหาข้อยุติปัญหาความขัดแย้งในทีโอทีที่ยังหาข้อสรุปไม่ได้ อีกทั้งยังมีกระแสข่าวพิจารณาปลดพันเอกนที ศุกลรัตน์ และพันเอกนาฬิกอติภัค แสงสนิท ให้ออกจากตำแหน่งบอร์ดลงในวาระการประชุมบอร์ดอีกด้วย อีกทั้งมีการแต่งตั้งนายทิพวรรณ วุฑฒิสาร รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ สายงานทรัพยากรบุคคลขึ้นเป็นรักษาการกรรมการผู้จัดการใหญ่

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า วันที่ 23 ส.ค. คณะกรรมการกิจการโทรคมนาคมแห่งชาติ หรือ กทช.ได้อนุมัติเลขหมายให้กับบริษัท แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส จำกัด (มหาชน) จำนวน 2 ล้านเลขหมาย จากการส่งหนังสือขอจำนวน 3 ล้านเลขหมาย

 

แหล่งข่าว : ไทยโพสต์




ลงวันที่ 28/08/2007 06:09:34
จำนวนผู้ชม 1553 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์