ป้าอุ” สั่งเดินหน้านโยบายประชานิยมเอาใจกรรมกร

ป้าอุ” สั่งเดินหน้านโยบายประชานิยมเอาใจกรรมกร | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : , ข้อมูลเกี่ยวกับ



ขรก.จับกัง คึก รับ “ป้าอุ” สั่งเดินหน้านโยบายประชานิยมเอาใจกรรมกร หวั่นใจตกเก้าอี้ เซ่นพิษคดีหวยบนดิน

กรุงเทพธุรกิจออนไลน์ : เมื่อวันที่ 7 ก.พ. เวลา 09.00 น.ที่กระทรวงแรงงานนางอุไรวรรณ เทียนทอง รมว.แรงงานพร้อมด้วย นายสรวงศ์ เทียนทอง และนางตรีนุช เทียนทอง ส.ส.สระแก้ว เดินทางมาทำงาน ที่กระทรวงเป็นวันแรก ภายหลังได้รับโปรดเกล้าฯแต่งตั้งเป็นรัฐมนตรี โดยนางอุไรวรรณได้จุดธูปเทียนไหว้ศาลพระภูมิชัยมงคล และท้าวมหาพรหมเทวฤทธิ์ ซึ่งเป็นสิ่งศักดิ์ประจำกระทรวง

จากนั้นนางอุไรวรรณ เปิดใจว่า ได้มาเป็นรัฐมนตรีในวันนี้ รู้สึกอบอุ่นที่ได้กลับมาทำงานที่กระทรวงแรงงานอีกครั้ง หลังเคยเป็นรัฐมนตรีกระทรวงนี้มาแล้วครั้งหนึ่ง ดังนั้นจึงไม่ใช่คนแปลกหน้าของที่นี่ การทำงานจะยึดประโยชน์ของประเทศชาติเป็นหลัก

นอกจากนี้ นายเสนาะ เทียนทอง สามี ยังได้ฝากให้ดูแลกระทรวงให้ดีด้วย ส่วนสาเหตุที่ตนไม่เป็นรมว. วัฒนธรรมนั้น ไม่ใช่เพราะรังเกียจ หรือ คิดเล็กคิดน้อยอะไร อย่างที่สื่อเข้าใจกัน ความจริง กระทรวงวัฒนธรรมเป็นกระทรวงที่น่าอยู่เพียงแต่อยู่มา 2 รอบแล้ว จึงอยากปรับเปลี่ยนมาที่ กระทรวงแรงงาน

ผู้สื่อข่าวรายงานว่าในระหว่างการร่วมหารือกับผู้บริหารกระทรวงระดับสูงนางอุไรวรรณ ได้สอบถามถึงความคืบหน้าคดีหวยบนดินที่ ครม.สมัยรัฐบาลทักษิณอาจถูกฟ้องร้องยกคณะ จากคณะอัยการสูงสุดที่มาแสดงความยินดี โดยนางอุไรวรรณ กังวลว่าอาจจะต้องหลุดจากตำแหน่ง เร็วเกินไปหากทางสำนักงานอัยการสูงสุดเห็นควรสั่งฟ้อง และหากเป็นเช่นนั้นจริงคงเป็นเรื่องที่ไม่ยุติธรรม เพราะตนไม่มีส่วนรู้เห็นกับการกระทำด้วย และมั่นใจในความบริสุทธิ์ของตนเอง และเมื่อไม่นานมานี้ก็เพิ่งจะหลุดคดีกล้ายางมา

ต่อมานางอุไรวรรณ ให้นโยบายกับข้าราชการระดับสูงว่า การทำงานของตนจะอยู่หรือไปก็ขึ้นอยู่กับความขยัน ความฉลาดและความทุ่มเทของข้าราชการ ซึ่งจะเป็นเกราะ ที่จะทำให้ตนไม่ถูกปรับเปลี่ยน ขอฝากการบ้าน 3 เรื่อง คือ 1.ให้กรมพัฒนาฝีมือแรงงานดำเนินการปรับเปลี่ยนให้ข้าราชการของศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจำนวน 63 แห่ง และข้า ราชการของสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 12 แห่ง ให้ไปขึ้นตรงกับผู้ว่าราชการจังหวัด เป็นข้าราชการในสังกัดส่วนภูมิภาคแทน เพื่อให้ช้าราชการได้รับสวัสดิการและเงินประจำตำแหน่งเพิ่มขึ้น 2. ให้กรมการจัดหางานเร่งวางระเบียบให้กับแรงงานที่จะต้องเดินทางไปทำงานต่างประเทศ โดยใช้นโยบายบินก่อนจ่ายทีหลัง ซึ่งตนเชื่อว่าหากวางระบบดีก็จะไม่เป็นการสร้าง หนี้ และ 3. ขอให้สำนักงานประกันสังคมไปคิดรูปแบบการขยายความคุ้มครองและดูแลแรง งานนอกระบบ โดยอาจจะเริ่มต้นที่อาชีพคนขับแท็กซี่หรือคนขับรถสามล้อก่อน

“ดิฉันกลับมารอบสอง อาจมีข้าราชการบางคนรู้สึกหดหู่ใจ แต่เชื่อว่าข้าราชการหลายคนคงรู้สึกดีใจ ขอให้ทุกคนตั้งใจทำงานอย่างเต็มความสามารถ อย่าสร้างปัญหาให้กับผู้บังคับบัญชา ยึดถือองค์กรเป็นหลักและการมาในครั้งนี้คงจะต้องเฉียบขาดกว่าเดิม”นางอุไรวรรณ กล่าว

 

แหล่งข่าว : กรุงเทพธุรกิจ




ลงวันที่ 11/02/2008 13:32:28
จำนวนผู้ชม 1426 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์