คนงานชาวจีนกำลังหาตำแหน่งว่าง

       เอเอฟพี - วิกฤตการเงินโลกกำลังก่อให้เกิดกระแสการว่างงานพุ่งพล่านทั่วโลก โดยแรงงานที่ถูกกระทบกระเทือนได้ง่าย อันได้แก่ หนุ่มสาวผู้เริ่มทำงานและผู้สูงวัย รวมถึงแรงงานชั่วคราวและแรงงานต่างด้าว จะถูกกระทบรุนแรงที่สุด จากการทรุดตัวของเศรษฐกิจประเทศต่างๆ ที่เชื่อมโยงถึงกันหมดภายใต้ระบบโลกาภิวัตน์
       
        วิกฤตสินเชื่อที่เริ่มต้นขึ้นที่สหรัฐฯ และแผลงฤทธิ์รุนแรงที่สุดในเดือนกันยายนที่ผ่านมา ได้นำไปสู่ภาวะเศรษฐกิจซวนเซเสื่อมทรุดของพวกประเทศรวยที่สุด ในปัจจุบัน ไม่ว่าจะเป็น สหรัฐฯ เยอรมนี ญี่ปุ่น และอังกฤษ ล้วนเข้าสู่ภาวะเศรษฐกิจถดถอยแล้ว
       
        กิจกรรมเศรษฐกิจโดยรวมที่ซบเซาลง กำลังส่งผลกระทบรุนแรงแผ่ขยายไปทั่วโลก สร้างความยากลำบากแก่ประเทศกำลังพัฒนาขนาดใหญ่ที่เศรษฐกิจขับเคลื่อนโดยภาคส่งออก หรือต้องพึ่งพาแรงงานที่ออกไปทำงานต่างแดน
       
        เรย์มอนด์ ตอร์เรส ผู้อำนวยการสถาบันเพื่อการศึกษาแรงงานระหว่างประเทศในสังกัดองค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ไอแอลโอ) ชี้ว่าในระบบเศรษฐกิจโลกาภิวัตน์ ปัญหาที่รุมเร้าธนาคารในชาติมั่งคั่งเริ่มแผ่ขยายไปถึงแรงงานที่อยู่ในสภาพเปราะบางอ่อนแอแล้ว แม้กระทั่งในประเทศซึ่งจริงๆ แล้วไม่ได้มีการทำความผิดพลาดทางการเงิน
       
        "นอกจากประเทศที่เกี่ยวข้องกับวิกฤตการเงินโดยตรง และประเทศที่เศรษฐกิจทรุดต่ำลงแล้ว ปรากฏการณ์นี้เริ่มลุกลามไปถึงประเทศที่พึ่งพิงประเทศอื่นผ่านการส่งออก เช่น จีน และผ่านการส่งออกแรงงาน เช่น เม็กซิโก"
       
        พวกผู้เชี่ยวชาญสำทับว่า สิ่งที่เรากำลังพบเห็นอยู่ในระดับทั่วโลกเวลานี้ก็คือ เกิดการว่างงานกันมากในประเทศซึ่งมีการโยกย้ายกำลังแรงงานกันได้อย่างคล่องตัว, ความไม่เท่าเทียมกันทางสังคมกำลังรุนแรงยิ่งขึ้น โดยพวกที่ตกอยู่ในฐานะเสียเปรียบ ก็คือพวกลูกจ้างที่เพิ่มเข้าทำงานใหม่ๆ หรือแรงงานสูงวัย แรงงานย้ายถิ่น ตลอดจนพวกคนงานชั่วคราว
       
        ที่จีน มีแรงงานย้ายถิ่นถึง 6 ล้านคนตกงานจากวิกฤตการเงินโลก โดยข้อมูลของทางการจีนระบุว่า แรงงานเหล่านี้จำนวนมากจากบ้านไปหางานทำตามเมืองใหญ่ๆ ทางตะวันออก แต่เวลานี้าโรงงานมากมายในเมืองเหล่านี้กำลังปิดกิจการ
       
        ในปี 2007 องค์การเพื่อความร่วมมือและการพัฒนาทางเศรษฐกิจ (โออีซีดี) ซึ่งเป็นกลุ่มศึกษาวิจัยของพวกชาติมั่งคั่ง 30 ชาติ ระบุ พวกชาติสมาชิกของตนโดยรวมมีอัตราว่างงานเฉลี่ยอยู่ที่ 5.6% ซึ่งต่ำสุดในรอบเกือบ 30 ปี แต่หลังจากนั้นเพียงปีเดียว ตลาดแรงงานกลับทรุดฮวบฮาบ
       
        ปัจจุบัน โออีซีดีและไอแอลโอประเมินว่า อัตราการว่างงานทั่วโลกอาจเพิ่มขึ้นอีก 25 ล้านคนเมื่อถึงปีหน้า โดยที่ ณ สิ้นปีนี้ น่าจะมีจำนวนถึง 210 ล้านคน ซึ่งถือเป็นสถิติสูงสุดเป็นประวัติการณ์
       
        นับจากวิกฤตสินเชื่อบ้านปะทุขึ้นในสหรัฐฯ เมื่อปลายปี 2007 ภาคอุตสาหกรรมต่างๆ ก็ตกเป็นเหยื่อของเศรษฐกิจขาลง นายจ้างทั่วโลก ตั้งแต่ยักษ์ใหญ่วงการรถยนต์ญี่ปุ่นอย่างโตโยต้า ไปจนถึงบริษัทเทคโนโลยีหัวแถวอย่างไมโครซอฟท์ และกลุ่มกิจการแบงก์ระดับหัวกะทิของสวิสอย่างยูบีเอส ต่างพร้อมใจปลดคนกันรายละเป็นพันทั่วโลก
       
        อังกฤษที่มีการยืนยันอย่างเป็นทางการเมื่อวันศุกร์ (23) ว่าเศรษฐกิจเข้าสู่ภาวะถดถอยเป็นที่เรียบร้อย คาดว่าอัตราว่างงานกำลังจะดีดทำสถิติสูงสุดในรอบสิบปี โดยกลุ่มที่ได้รับผลกระทบหนักที่สุดคือแรงงานหนุ่มสาวที่เพิ่งเข้าทำงาน
       
        ขณะเดียวกัน ที่สเปน อัตราว่างงานได้พุ่งขึ้นเป็น 13.91% ในไตรมาสส่งท้ายปีที่แล้ว หลังจากที่ลดลงมาหลายปีเพราะเศรษฐกิจดีวันดีคืนจากแรงหนุนของภาคก่อสร้าง
       
        สำหรับสหรัฐฯ มีการปลดพนักงาน 2.6 ล้านตำแหน่งในปีที่ผ่านมา ซึ่งถือว่าเลวร้ายที่สุดนับจากปี 1945 โดยภาคอุตสาหกรรมการผลิต ยานยนต์ และบริการ ตกเป็นเหยื่อสำคัญของสถานการณ์คราวนี้
       
        สเตฟาโน สการ์เปตตา ผู้เชี่ยวชาญระดับสูงด้านการว่างงานของโออีซีดี เตือนว่าท่ามกลางความไม่แน่นอนของภาวะเศรษฐกิจทรุดต่ำรุนแรง พนักงานกลุ่มแรกที่จะถูกหางเลขคือพนักงานชั่วคราว ตลอดจนถึงพนักงานหนุ่มสาวและวัยชรา แรงงานต่างด้าวที่มีทักษะต่ำ ซึ่งทั้งหมดนี้ ในบางประเทศก็ต้องเผชิญสบปัญหาอยู่แล้วตั้งแต่ก่อนวิกฤตการณ์เสียอีก
       
        ในช่วงไม่กี่สัปดาห์มานี้บริษัทญี่ปุ่นประกาศปลดพนักงานนับพันคน ทั้งพนักงานชั่วคราวและพนักงานที่ทำงานแบบคู่สัญญา โดยแรงงานเหล่านี้จำนวนมากเป็นชาวบราซิลเชื้อสายญี่ปุ่น
       
        ผลสำรวจของรัฐบาลแดนปลาดิบเมื่อเดือนที่แล้วระบุว่า ภายในเดือนมีนาคมจะมีพนักงานชั่วคราวกว่า 85,000 คนตกงานหรือรับรู้ว่าจะถูกปลดออก
       
        "ในประเทศที่การจ้างงานจำนวนมากเป็นแบบทำสัญญาจ้างที่ไม่มีความมั่นคง อัตราว่างงานจะบานปลายเร็วขึ้น และสถานการณ์นี้จะแทรกซึมไปทั่วโลก พวกที่ได้รับผลกระทบมากที่สุดคือพนักงานหนุ่มสาวและพนักงานที่มีทักษะต่ำ ซึ่งจะหางานที่เหมาะสมทำได้ยากที่สุดหลังวิกฤตการณ์" ตอร์เรสทิ้งท้าย

โดย ASTVผู้จัดการออนไลน์